爲積極響應新時代人口發(fā)展戰略和落實蕪湖市“安心托幼”暖民心工程，逐步滿足醫院職工的托育服務需求，在院黨委的高度重視下，2023年9月28日我院與蕪湖孩之星托育服務有限責任公司簽定合作協議，著(zhe)力解決嬰幼兒“托育難”“入園難”“接娃難”等現實問題。

  簽約儀式上，院黨委委員、工會主席胡兵代表醫院希望通過(guò)與托育機構合作，讓我院職工子女得到貼心的照顧和健康關懷，職工們能(néng)夠更加安心地投入到醫院工作中，這(zhè)不僅能(néng)提高職工的工作效率和生活質量，也有助于促進(jìn)家庭的和諧與穩定。

  此前院工會在職工中開(kāi)展托育托幼需求摸底調查，組織有托育托幼需求的職工代表深入托育機構實地考察，召開(kāi)座談會，根據職工實際需求，推出此項暖民心新舉措。

  新舉措得到了廣大職工的積極響應和一緻好(hǎo)評。醫院將(jiāng)進(jìn)一步完善與托育機構的合作機制，不斷探索新的服務模式，營造關愛職工的良好(hǎo)氛圍，進(jìn)一步激發(fā)職工幹事(shì)創業的熱情，提升職工的滿意度、獲得感和幸福感。院工會也將(jiāng)持續創新舉措、優化服務，切實爲職工做實事(shì)、辦好(hǎo)事(shì)、解難事(shì)。（文/王晖 圖/窦娟娟、司思 審/王晖）